Riuscire a staccare davvero non dipende solo dalla buona volontà delle persone. Passaggi di consegne chiari, informazioni accessibili, carichi pianificati e responsabili capaci di dare l’esempio possono fare la differenza.
Il work-family conflict è una questione sempre più rilevante anche in Italia. Sempre più lavoratori lamentano di non riuscire a far fronte ad alcune responsabilità familiari come vorrebbero: occuparsi dei
Il welfare aziendale cresce. Ma la vera sfida è capire quanto riesca a rispondere ai bisogni reali delle persone. Nel nuovo ISSIM Snapshot leggiamo alcuni dati del Rapporto Welfare Index
